Naša panoga je vedno morala ponuditi boljše pogoje, da smo dobili delavce za delo v proizvodnji, poudarjajo pri mariborski Surovini.
Manjše generacije mladih, ki vstopajo na trg dela, ne nadomestijo večjih generacij delovne sile, ki se upokojujejo. Težave pri pridobivanju kadrov zlasti na področjih zdravstvene oskrbe, informacijskih tehnologij, gradbeništva, prometa, predelovalnih dejavnosti in gostinstva. Kakšni so trendi zaposlovanja ob slabi demografski sliki, je Avstrija na zgornji meji dotoka delavcev iz Slovenije, kako je s tujimi delavci pri nas, kakšna so pričakovanja mladih in kako industrija skuša pridobiti in ohraniti delavce.
Obiščite spletno stran brez oglasov.
