Trgovec Lidl Slovenija po lanski prilagoditvi plač zaposlenih v logističnem centru s 1. marcem dviguje tudi plače svojih prodajalk in prodajalcev, so sporočili v podjetju. Plača se jim bo, ne glede na to, ali so zaposleni za krajši ali polni delovni čas, povišala za 100 evrov bruto na mesec. Kot pojasnjujejo v Lidlu Slovenija, se je njihova prodajna ekipa v minulem letu, ki so ga zaznamovali številni novi osvojeni mejniki, izkazala z izjemno prizadevnostjo in pripadnostjo svojemu podjetju. "S to odločitvijo želimo še najprej krepiti vlogo enega najboljših zaposlovalcev v državi in ohranjati nadpovprečno raven nagrajevanja svojih sodelavcev v trgovinski panogi," je ob tej priložnosti povedal Tomaž Kus, izvršni direktor prodaje.
Prvo višje izplačilo bodo prodajalke in prodajalci prejeli v aprilu za marec. Prodajalke in prodajalci bodo od marca dalje v prvem letu zaposlitve v Lidlu Slovenija za 30-urni teden prejemali 940 evrov osnovne bruto plače na mesec oziroma 1220 evrov za 40 ur na teden.
Kot so še povedali, se zavedajo, da so zadovoljni zaposleni zelo pomembni, zato v podjetju redno izvajajo raziskave mnenja
zaposlenih in na podlagi njihovih predlogov uvedejo marsikateri ukrep z namenom še boljšega počutja.
