Nina Ambrož
Pogovori o odpuščanju zaposlenih med predstavniki delavcev in poslovodstvom Cimosa, ki so potekali danes dopoldan na sedežu družbe v Kopru, niso prinesli rešitve. Aleš Hoge, ki zastopa svet delavcev in je podpredsednik Sindikata kovinske in elektro industrije Slovenije (SKEI), zagovarja stališče, da je program presežnih delavcev in prerazporejanje potrebno sestaviti enovito, za celotni Cimos. Medtem ko vodstvo Cimosa vztraja pri zaprtju tovarne v Mariboru, povzema Hoge, in iz programa povsem izvzema Vuzenico. V mariborskem Cimosu je zaposlenih približno 240 ljudi, odpustili bi jih 150, ostale pa prerazporedili v druge Cimosove enote (zelo verjetno v Vuzenico, ni pa izključena niti Hrvaška). Po izračunu vodstva je 50 delavcev preveč še v Senožečah, nekaj tudi v Kopru, v Vuzenici nihče. Ker se s takšnim načrtom delodajalca ne strinjajo, bodo delavci začeli postopek arbitraže, na delovno sodišče bodo podali predlog za zadržanje odločitve delodajalca.
Je pa današnji sestanek delavcem vendarle nekaj prinesel, je povedal Sašo Ristič, sekretar SKEI. Vodstvo je priznalo, da odrejanje dopustov delavcem v Mariboru, v času čakanja na delo doma, ni bilo pravilno, a je to pripisalo napaki. Sindikat jih je zaradi tega že prijavil inšpekciji. Obljubili so, da bodo obračunavanje dopustov popravili. Odprli so tudi teme o kriterijih za odpuščanje, višini odpravnin in viških ur.
V piar sporočilu je uprava, ki jo vodi Gino Berti, zapisala, do bo "družba v celoti spoštovala vse zakonske okvirje in še naprej vodila pogovore s sindikati, v prizadevanjih, da se najde ustrezna rešitev za obe strani". Z iskanjem kompromisa bodo nadaljevali prihodnji ponedeljek.
